Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL, IMMOBILIER ET MOYENS GENERAUX

2026-10132 - ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIALE (E) - F/H

Wed, 17 Jun 2026 22:10:43 Z

Fonctions : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIALE (E) - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’une action complémentaire à celle des managers de proximité, ta mission principale sera d’accompagner les conseillers dans la mise en œuvre de l’acte de conseil de vente commerciale auprès de nos sociétaires. 　 A ce titre, tu apporteras ton assistance en qualité d’expert/e auprès des conseillers en matière de démarche commerciale :　 - tu élaboreras et/ou tu mettras en œuvre une méthodologie d’accompagnement à partir d’une analyse des besoins identifiés par l’encadrement,　 - tu proposeras des solutions méthodologiques et des moyens à appliquer,　 - tu observeras les conseillers en situation, et tu réaliseras un bilan des acquis,　 - tu mettras en œuvre les techniques de vente,　 - tu contribueras à la montée en compétences des conseillers en matière d’efficacité commerciale, y compris pour développer les prises de rendez-vous qualifiés, - De plus, tu rendras compte de façon formalisée des actions réalisées et de la mesure des résultats.　 Il t'appartiendra également d'identifier les besoins dans les domaines d’acquisition ou du renforcement de la démarche commerciale, ainsi que de t'investir dans la construction et/ou l’amélioration des outils.　 Enfin, tu animeras des sessions d’entraînement à la vente en relais des dispositifs de formation organisés par l’entreprise.

Tu disposes d’une expérience significative dans un poste d'animateur commercial et tu maîtrises les démarches commerciales. 　 Tu as une vraie appétence commerciale attestée par tes résultats commerciaux au-dessus des attendus, et tu es constamment dans la quête d'une relation client qualitative. Tu aimes aussi transmettre et faire preuve de qualités pédagogiques, d’aptitudes à l’accompagnement.　 En outre, tu sais être positif/ve, persuasif/ve, mais aussi diplomate et autonome dans la réalisation de tes missions d’accompagnement. 　 Enfin, tes capacités d’analyse et de synthèse te permettent un compte-rendu précis à l’issue de tes interventions. Tu as une expérience réussie dans l’accompagnement, le tutorat ou la formation au cours de laquelle tu as démontré ta compétence pédagogique. Les déplacements sont à prévoir nécessitant de la disponibilité. 🤝 Ce que tu apprécies chez nous : Notre management par la confiance qui laissera la place à ton autonomie et prise d’initiatives. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 33 000€ et 35 500 € bruts annuels, en fonction de ton parcours et de ton expérience. Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) selon ton temps de présence. Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec  un temps de travail de 36h45, 9 semaines de congés payés/RTT. Vous serez amenés à travailler du lundi au vendredi. Des avantages sociaux personnalisés en fonction de ta situation et de tes envies. 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur ton CET. Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages CSE… Et la suite ? Si tu viens de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, tu portes une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que tu as envie de t'engager et de épanouir au sein d’un collectif.
Lieu : localisation à définir

2026-10495 - Technicien de restauration F/H

Tue, 09 Jun 2026 12:37:12 Z

Fonctions : IMMOBILIER ET MOYENS GENERAUX/TECHNICIEN (NE) DE RESTAURATION - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Oubliez les idées reçues sur la restauration collective… Ici on recherche des talents, des personnes qui osent ! Vous souhaitez développer et partager votre créativité ? Alors n’hésitez pas et rejoignez le collectif du Restaurant MAIF dont la mission première est d’apporter une offre et un service de qualité au quotidien, en veillant à respecter les valeurs de l’entreprise par des pratiques toujours plus responsables. Vos missions : Elaborer les préparations culinaires et être force de proposition au quotidien dans le choix de l’offre culinaire en partageant avec ses collaborateurs Mettre en œuvre les processus de production (procédés de cuissons et de refroidissement…) Participer au service et promouvoir l’offre auprès des convives Assurer l'entretien des outils, de l’environnement de travail Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, et autres procédures et normes en vigueur Participer aux nettoyages des locaux et au nettoyage de la plonge batterie

Vous possédez un véritable sens du “service client” : vous savez être à l’écoute et apporter les réponses appropriées. D’un naturel dynamique, vous avez le sens de l’organisation, de la rigueur, complétée par un réel esprit d’initiative et vivre avec un collectif dynamique Face à l’imprévu, vous savez vous adapter, vous montrer réactif Autonome dans vos missions, la coopération et l’esprit d’équipe restent avant tout une priorité pour vous Passionné par le domaine de la cuisine, sensible aux enjeux environnementaux, vous êtes curieux des nouvelles tendances/pratiques et n’hésitez pas à être force de propositions Vos qualifications : - CAP cuisine - Connaissance HACCP - Expérience significative dans la restauration gastronomique Nous avons hâte de vous rencontrer et découvrir vos réalisations !
Lieu : Niort

2026-10514 - Alternance – Dessinateur technique en immobilier (F/H) F/H

Tue, 02 Jun 2026 12:31:31 Z

Fonctions : IMMOBILIER ET MOYENS GENERAUX/AGENT TECHNIQUE IMMOBILIER - MAIF
Type de contrat : Alternance
Description du poste :
Au sein du service Travaux de la Direction Immobilière, vous contribuez à l’évolution et à l’optimisation des espaces du siège social. En appui des équipes, vous intervenez à la fois sur la production de plans techniques et sur le suivi des demandes d’aménagement, en lien avec les besoins des collaborateurs. Vos missions principales Réaliser et mettre à jour des plans techniques (aménagement, cloisonnement, implantation) à l’aide du logiciel AutoCAD Assurer la fiabilité et la mise à jour de la base de plans du patrimoine immobilier Participer à la gestion des demandes de petits travaux d’aménagement (enregistrement, suivi, intégration dans les plans) Contribuer au suivi des interventions et aux échanges avec les équipes internes et prestataires Participer à l’amélioration continue des outils et des méthodes du service

Votre profil Vous préparez une formation Bac +2 dans le domaine du dessin technique, du bâtiment ou de l’aménagement (BTS ERA, BTS Bâtiment, BUT Génie Civil ou équivalent). Vous disposez de bases solides en dessin technique et d’une première maîtrise du logiciel AutoCAD. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du détail, votre organisation et votre capacité à travailler en équipe. Envie de contribuer à des projets utiles et de développer vos compétences en dessin technique au sein d’une entreprise engagée ? Rejoignez-nous.
Lieu : NIORT

2025-9212 - ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIALE (E) - F/H

Wed, 26 Nov 2025 13:29:58 Z

Fonctions : DEVELOPPEMENT COMMERCIAL/ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIALE (E) - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Dans le cadre d’une action complémentaire à celle des managers de proximité, ta mission principale sera d’accompagner les conseillers dans la mise en œuvre de l’acte de conseil de vente à distance.　 A ce titre, tu apporteras ton assistance en qualité d’expert auprès des conseillers en matière de démarche commerciale :　 - tu élaboreras et/ou tu mettras en œuvre une méthodologie d’accompagnement à partir d’une analyse des besoins identifiés par l’encadrement,　 - tu proposeras des solutions méthodologiques et des moyens à appliquer,　 - tu observeras les conseillers en situation, et tu réaliseras un bilan des acquis,　 - tu mettras en œuvre les techniques de vente,　 - tu contribueras à la montée en compétences des conseillers en matière d’efficacité commerciale, y compris pour développer les prises de rendez-vous qualifiés, - De plus, tu rendras compte de façon formalisée des actions réalisées et de la mesure des résultats.　 Il t'appartiendra également d'identifier les besoins dans les domaines d’acquisition ou du renforcement de la démarche commerciale, ainsi que de t'investir dans la construction et/ou l’amélioration des outils.　 Enfin, tu animeras des sessions d’entraînement à la vente en relais des dispositifs de formation organisés par l’entreprise.

Tu disposes d’une expérience significative dans un poste d'animateur et tu maîtrises les démarches commerciales par téléphone. 　 Tu as une vraie appétence commerciale attestée par tes résultats commerciaux au-dessus des attendus, et tu es constamment dans la quête d'une relation client qualitative. Tu aimes aussi transmettre et faire preuve de qualités pédagogiques, d’aptitudes à l’accompagnement.　 En outre, tu sais être positif, persuasif, mais aussi diplomate et autonome dans la réalisation de tes missions d’accompagnement. 　 Enfin, tes capacités d’analyse et de synthèse te permettent un compte-rendu précis à l’issue de tes interventions. Tu as une expérience réussie dans l’accompagnement, le tutorat ou la formation au cours de laquelle tu as démontré ta compétence pédagogique. Des déplacements ponctuels sont à prévoir nécessitant de la disponibilité. Ce que vous apprécierez chez nous Une rémunération attractive et évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 32 800 € et 365 500 € bruts annuels (incluant 1720€ de prime vacances), en fonction de votre parcours et de votre expérience (absence de part variable). Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur l’année dernière). Un bon équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec : Un contrat en CDI à partir du 15 janvier 2026 (période d'essai de 2 mois renouvelée 1 fois) Un temps de travail de 32h réparti sur 4 jours, de 8h à 19h30 du lundi au vendredi et de 8h à 17h30 le samedi. Pendant la période de formation initiale, le temps de travail sera de 35h/semaine, avec une amplitude horaire du lundi au vendredi de 9h à 17h30. 9 semaines de congés payés/RTT. La connaissance de votre planning 2 mois par avance. Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà). 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge. Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET. Mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL… Procédure de recrutement Echange téléphonique : Partage de vos expériences et votre motivation avec le chargé de recrutement. Mise en situation commerciale : Réalisation d'un jeu de rôle par téléphone avec vos futurs collègues pour mesurer votre appétence commerciale et votre sens du service client. Entretien avec votre manager et votre interlocuteur RH : Temps d'échange d'une heure pour évaluer votre aisance orale, votre i
Lieu : Nancy